栏语

2024年，聊城市卫生健康委深入贯彻落实党的二十大精神，聚焦全面从严治党战略部署，把加强新时代廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程来抓，大力推进廉洁文化品牌建设，实现委属公立医院“一院一品牌”，努力打造清廉高效、人民满意的医疗卫生服务环境。

聊城市第四人民医院

品牌名称

廉心向党  厚德四院 

品牌内涵

将廉洁文化建设与医院高质量发展相融合，充分发挥廉洁文化在推进医院高质量发展中的教育、引导、激励、保障作用，时刻保持严的基调、严的措施、严的氛围，教育引导全体干部职工用“廉心”修“四德”，积极践行秉公用权，厚植廉洁从业理念，全力营造医院风清气正的政治生态，为护航医院高质量发展提供坚强保障。

品牌建设成果

涵养廉洁文化价值理念

以“廉心”明“大德”

医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实市委、市政府、市卫健委关于廉洁文化建设的有关部署，聚焦市委“三提三敢”工作要求，结合医院实际，研究制定《聊城市第四人民医院廉洁文化建设实施方案》《聊城市第四人民医院关于开展“涵养家风 清风传家”家庭助廉活动方案》等文件，明确要坚定不移的推进以廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建设，把廉洁文化建设工作抓紧抓实抓好，促使医院职工清正廉洁思想根基更加坚实，廉洁从业文化基础更加牢固，廉洁文化价值理念更加深入人心，为推动医院高质量发展奠定坚实的思想根基。充分利用党委理论学习中心组学习、“三会一课”、领导班子讲党课等方式，组织党员干部职工深入学习贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述。并分批次对领导班子成员、中层干部、重点岗位、重点人员进行集体廉政谈心谈话，教育引导广大干部职工筑牢理想信念根基，时刻保持对党纪国法的敬畏之心，不断增强廉洁自律的思想自觉和行动自觉。

创新廉洁文化教育载体

以“廉心”守“公德”

分批次组织党员干部职工参观聊城市廉政教育馆、聊城市党性教育体验馆，接受廉政文化洗礼，教育大家以案为鉴，时刻严守党纪党规底线和法律红线。组织医院领导班子成员、中层干部等“关键岗位”“关键少数”观看警示教育片，通过反面典型案例警示党员干部职工严格遵守法律法规、党纪党规，自觉抵制腐败行为，清清白白做人，踏踏实实做事，以高度政治自觉落实党风廉政建设和反腐败各项工作要求。不定期召开党风廉政警示教育会，坚持以身边事教育身边人，用同类事警醒同类人，通过深刻剖析违纪违法案件，教育引导党员干部，特别是党员领导干部始终保持对“腐蚀”“围猎”的警觉，敬畏法纪、尊崇法纪，不断厚植廉洁从业思想根基。结合医药领域腐败问题集中整治，收集梳理医药领域违法违纪案例，下沉相关部门开展廉洁案例反面教育，推动以案为鉴、以案促改、以案促治，逐渐达到学习一案、警示一片的综合效果，逐步营造激浊扬清、干事创业的浓厚氛围。

深入挖掘廉洁文化元素

以“廉心”严“私德”

医院将廉洁文化建设纳入医院党风廉政建设和反腐败斗争工作布局进行谋划部署，把廉洁文化建设成效作为加强对“一把手”和领导班子监督的重要内容，督促领导干部以身作则、以上率下，健全联动工作体制。充分利用医院图书馆廉洁教育书籍、警示教育片等资源，设立“廉洁文化角”，打造廉洁思想文化教育阵地。合理利用现有医院修心廊，将廉言警句、廉洁故事、家风家训等廉政元素融入其中，精心建设寓廉于景、廉景相融的“廉洁文化走廊”，让医院干部职工在潜移默化中接受廉洁文化的熏陶。开展廉洁文化作品征集，拍摄《清风涵养医风 清廉厚植医德——聊城市第四人民医院医护人员用心服务，巧退红包获赞》廉洁宣传片，大力弘扬清正廉洁的价值理念，教育广大干部职工强化廉洁自律意识。紧盯关键“节点”，在重大节假日前发送廉洁提醒，提醒全体干部职工节假日期间不要放松警惕，要坚持把纪律、规矩挺在前面，严防“四风”问题反弹回潮。对新入职员工开展廉洁教育培训，引导他们树立廉洁意识，扣好人生“第一粒扣子”。

加强廉洁文化教育培训

以“廉心”育“正德”

深入挖掘、系统梳理医院文化资源，不断丰富廉洁教育的类型，打造具有医院医疗特色和亮点的廉洁文化内容。采用更贴近医院和医疗人员的廉洁教育活动形式，围绕党章党规党纪、勤廉先进典型、医疗领域党员干部违纪违法典型案例等内容有针对性地开展廉洁教育，增强教育的吸引力和感染力，唤醒职工的廉洁意识，主动开展自我监督。加强示范引领，充分发挥先锋模范的示范带头作用，营造向先进标杆学习的良好氛围。创新方式方法，用好信息网络、文化长廊、橱窗等平台，丰富廉洁文化优质产品和服务供给，以通俗易懂、喜闻乐见的方式，提升职工参与廉洁文化建设的主动性和可接受度，让廉洁文化真正深入人心。